CÔNG TY CP VẲN HÓA PHƯƠNG NAM





- Mức lương yêu cầu: 12-15 triệu
- Kinh nghiệm: 3 năm
- Trình độ: Đại học
- Tỉnh/Thành phố: Việc làm Quảng Nam
- Ngành nghề: Quan hệ đối ngoại, Quảng cáo/Marketing/PR, Ngoại ngữ
- Số lượng tuyển dụng: 1
- Giới tính: không yêu cầu
- Tính chất công việc: Giờ hành chính
- Hình thức làm việc: Nhân viên chính thức
Mô tả
• Tuyển Nhân viên Truyền thông phụ trách công tác Truyền thông và sự kiện cho Hệ thống Bán lẻ (Nhà sách và Bookcafe) Công ty Văn hóa Phương Nam, công việc cụ thể:
- quản lý ngân sách Truyền thông theo kế hoạch và chủ trương của Công ty;
- Phát triển kênh truyền thông nội bộ và hệ thống bán lẻ Công ty;
- Phân tích và theo dõi hoạt động truyền thông của các Công ty hoạt động cùng nghành và ngành nghề;
- Viết và gửi Thông cáo báo chí, quản lý content trang web, fanpage, bản tin nội bộ.. Về các hoạt động và chương trình của Công ty;
- Lên ý tưởng, xây dựng tuyển dụng Quảng Nam triển khai và giám sát các hoạt động Truyền thông và Marketing theo từng chiến lược và định hướng hoạt động của Công ty;
- Phân tích, nhận định và đề xuất thực hiện các chương trình Quảng cáo, Truyền thông, tài trợ… cho các sự kiện và chương trình hoạt động của Công ty;
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với cơ quan báo đài, mối quan hệ địa phương nhằm hỗ trợ cho các sự kiện và chương trình hoạt động của Công ty;
- một số công việc và nhiệm vụ khác theo sự phân công của Giám đốc Marketing.
Yêu cầu




- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Truyền thông, Báo chí, Ngoại ngữ, Marketing,…ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong chuỗi hệ thống bán lẻ, nghành Văn hóa;
- yêu thích đọc sách và khả năng viết bài tốt (nhận định, comment,…).
- Có kiến thức cơ bản về Marketing.
- Có khả năng sáng tạo nội dung truyền thông và quảng cáo.
- Năng động và nhiệt huyết trong công việc.
- Chịu được áp lực cao trong công việc.
Quyền lợi ứng viên việc làm thêm Quảng Nam được hưởng
- Thời gian làm việc: Theo quy định Công ty và tính chất công việc.
- Cơ hội huấn luyện: Được tạo điều kiện tham gia các khóa đào tạo và huấn luyện theo chế độ của Công ty để tăng trình độ chuyên môn, nghiệp vụ đáp ứng cho mục tiêu phát triển của Công ty.
- Đồng nghiệp: Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, đội ngũ nhân viên thân thiện, tinh thần hợp tác cao.
- Ngày nghỉ: Phép năm và các ngày nghỉ Lễ/Tết trong năm theo quy định.
- Phúc lợi: Quyền lợi và chế độ theo Luật Lao động hiện hành và chế độ , quy định chung của Công ty.